2024年南昌縣塔城鄉(xiāng)專職護(hù)漁員崗位招聘公告【22人】
2024-11-12 來源: 南昌人才招聘網(wǎng) 瀏覽量:139
根據(jù)《南昌縣關(guān)于加強(qiáng)禁捕退捕網(wǎng)格化巡護(hù)管理工作的通知》(南禁捕辦字[2020]13號文)以及《關(guān)于做好南昌縣重點(diǎn)水域退捕漁民公益性崗位招聘的通知》(南農(nóng)局字[2020]260號文)要求,為鞏固我鄉(xiāng)禁捕退捕成效,加強(qiáng)我鄉(xiāng)漁業(yè)資源保護(hù),加大日常巡河監(jiān)管力度,維護(hù)禁捕水域管理秩序,加強(qiáng)水生生物保護(hù)和水域生態(tài)修復(fù),根據(jù)禁捕退捕工作需要,塔城鄉(xiāng)擬招聘22名專職護(hù)漁員從事護(hù)漁工作。現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
塔城鄉(xiāng)專職護(hù)漁員計(jì)劃招聘22人。
二、招聘條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),服從管理,聽從指揮,具有較好的政治思想素質(zhì)和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感,遵紀(jì)守法,品行端正;
2.身體健康,無重大疾病,無遺傳病史,年齡不超過55周歲(1969年11月1日以后出生),能長期駐在湖區(qū)一線,具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體素質(zhì);中共黨員、退伍軍人優(yōu)先錄用;
3.熟悉水性,會(huì)使用智能手機(jī)。會(huì)駕駛小型動(dòng)力船舶的優(yōu)先錄用;
4.協(xié)調(diào)能力強(qiáng),組織能力強(qiáng),敢于與違法違規(guī)捕撈等行為作斗爭、具有較好的政治思想素質(zhì)和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心,遵紀(jì)守法,品行端正。
有下列情況之一的不得錄用:
1.受過刑事處罰的;
2.三代親屬關(guān)系內(nèi)因非法捕撈受到漁政部門行政處罰或是移送公安部門追究刑事責(zé)任的;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
4.患有嚴(yán)重疾病或傳染病的;
5.法律、法規(guī)和政策規(guī)定其他不得錄用的情況。
三、崗位職責(zé)
護(hù)漁員不具備漁政執(zhí)法資格,是協(xié)助開展?jié)O政執(zhí)法管理和水生生物資源養(yǎng)護(hù)相關(guān)工作的輔助力量。具體職責(zé)包括以下方面:
1.開展禁捕水域日常巡查(含夜間),收集非法捕撈線索并處置,對各種非法捕撈行為進(jìn)行勸導(dǎo)和阻止;
2.協(xié)助執(zhí)法人員對非法捕撈案件現(xiàn)場進(jìn)行證據(jù)收集和臨時(shí)處置;
3.協(xié)助開展珍稀瀕危水生野生動(dòng)物救護(hù)和外來水生物種防控;
4.宣傳漁業(yè)管理、資源保護(hù)以及退捕禁捕相關(guān)政策法規(guī);
5.負(fù)責(zé)清理本轄區(qū)內(nèi)禁捕水域的一切漁船和網(wǎng)具;
6.其他護(hù)漁方面的職責(zé);
7.鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府交辦的其他事項(xiàng)。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2024年11月18日至11月19日。
2.報(bào)名方式:報(bào)名人員按要求準(zhǔn)備相關(guān)材料,在報(bào)名時(shí)間內(nèi)交至塔城鄉(xiāng)人民政府行政執(zhí)法辦二樓會(huì)議室。
報(bào)名所需提供材料:
(1)《2024年塔城鄉(xiāng)專職護(hù)漁員報(bào)名申請表》;
(2)戶口簿原件及復(fù)印件;
(3)身份證原件及復(fù)印件;
(4)2張2寸免冠彩照;
(5)符合優(yōu)先錄用條件的,需提供相關(guān)證明材料。
(二)資格審查
報(bào)名人員由塔城鄉(xiāng)人民政府根據(jù)招聘條件進(jìn)行資格審查,報(bào)名人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、招聘條件和所招聘的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實(shí)際情況與招聘條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)名、聘用等資格。
資格審查通過人員,現(xiàn)場發(fā)放準(zhǔn)考證。
(三)面試
1.面試時(shí)間及地點(diǎn):詳見面試準(zhǔn)考證。
2.面試總分為100分。主要對報(bào)考人員的求職動(dòng)機(jī)、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)急應(yīng)變能力進(jìn)行綜合評價(jià)。面試總分為100分,設(shè)70分合格線,考生面試成績需達(dá)到70分及以上,未達(dá)到合格線者不予進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
(四)體檢
根據(jù)考生面試成績由高到低的順序,按招聘計(jì)劃數(shù)等額確定入闈體檢人員。如遇名次并列的,則取所符合的優(yōu)先條件多者入闈體檢。
體檢對象按通知要求到三甲以上醫(yī)院參加健康體檢。體檢不合格者不予聘用。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。未按時(shí)按規(guī)參加體檢者或體檢項(xiàng)目有缺項(xiàng)者,視為放棄聘用資格。
體檢合格的,確定為擬聘用考察人選。因體檢不合格及應(yīng)聘者自愿放棄等原因出現(xiàn)缺額時(shí),按考生面試成績高低遞補(bǔ)。
(五)考察
對體檢合格的人員,就其違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考察,根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘用人員。
考察不合格產(chǎn)生的缺額,按面試成績由高分到低分排名順序依次遞補(bǔ)。
(六)公示
經(jīng)體檢、考察合格后,擬聘用人員在南昌人才招聘網(wǎng)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
五、聘用及薪資待遇
公示無異議的人員,試用期3個(gè)月,試用期間對工作表現(xiàn)及成效進(jìn)行考核,考核合格人員簽訂聘用合同。
合同期內(nèi),招聘人員工資依據(jù)崗位職責(zé)核定(包含崗位工資、考核績效),綜合年收入約3至4萬元,具體以實(shí)際發(fā)放為準(zhǔn)。
六、聯(lián)系電話
咨詢電話:0791-86691206
咨詢地點(diǎn):塔城鄉(xiāng)人民政府行政執(zhí)法辦
咨詢時(shí)間:工作日上午09:00-12:00,下午13:30—17:00
附件:《2024年南昌縣塔城鄉(xiāng)專職護(hù)漁員報(bào)名申請表》
南昌縣塔城鄉(xiāng)行政執(zhí)法辦
2024年11月12日
原標(biāo)題:2024年南昌縣塔城鄉(xiāng)專職護(hù)漁員崗位招聘公告
文章來源:https://www.ncrczpw.com/kaoshi/260.html
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