2024江蘇泰州市衛(wèi)生健康系統(tǒng)招聘專業(yè)技術(shù)人員37人公告
2024-03-25 來源:泰州市人民醫(yī)院 瀏覽量:1223
為進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》精神,泰州市人民醫(yī)院、泰州市中醫(yī)院近期將公開招聘專業(yè)技術(shù)人員37名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象及條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利。
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
3.具有良好的職業(yè)道德,品行端正。
4.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1988年3月23日至2006年4月1日期間出生),博士研究生年齡放寬至40周歲以下(1983年3月23日及以后出生)。
5.身體健康,具備正常履行職責(zé)的身體條件。
6.2024年普通高校畢業(yè)生(含擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)的2022年、2023年普通高校畢業(yè)生)。
7.具體招聘崗位、人數(shù)、編制性質(zhì)、開考比例及相關(guān)要求詳見《2024年泰州市衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。
8.下列人員不得報(bào)名應(yīng)聘:
(1)普通高校在讀非2024年畢業(yè)生;
(2)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;
(3)國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
二、招聘程序和方法
本次公開招聘由招聘單位組織實(shí)施。
(一)發(fā)布公告
通過泰州市衛(wèi)生健康委官網(wǎng)和各招聘單位網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名和資格審核
報(bào)名采用網(wǎng)上和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名兩種方式進(jìn)行。公告發(fā)布后各崗位開始接受網(wǎng)上報(bào)名,開考前在有關(guān)高校接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)和具體開考時(shí)間請(qǐng)關(guān)注泰州市衛(wèi)生健康委官方網(wǎng)站。
招聘單位單位代碼報(bào)名網(wǎng)址
泰州市人民醫(yī)院01http://zp.jstzhospital.com:8001/home/account/
泰州市中醫(yī)院02http://www.tzszyy.com
1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2024年3月23日8:30至2024年3月31日17:30。報(bào)考人員填寫《2024年泰州市衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件2)并將報(bào)名表和資格審核所需要的材料掃描件上傳至報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名。招聘單位將對(duì)報(bào)考人員提供的材料進(jìn)行初審,線上告知初審結(jié)果和后續(xù)招聘相關(guān)事宜。
報(bào)考人員須在報(bào)名24小時(shí)內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站,確認(rèn)是否收到招聘單位的回復(fù),如未收到,須電話咨詢招聘單位(詳見《崗位表》)予以確認(rèn)。因延誤或未送達(dá)指定報(bào)名網(wǎng)站,視為未網(wǎng)上報(bào)名,后果由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。請(qǐng)報(bào)名成功考生保持通訊暢通,按照通知時(shí)間、地點(diǎn)參加資格審核。
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審核時(shí)間:2024年4月1日(9:30-11:00);地址:哈爾濱醫(yī)科大學(xué)公共衛(wèi)生學(xué)院1樓陽(yáng)光大廳。
報(bào)考人員參加現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審核,須提供如下材料原件及復(fù)印件:①《2024年泰州市衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》。②本人有效身份證。③《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和《空白就業(yè)協(xié)議書》(采用網(wǎng)簽的應(yīng)聘人員提供未網(wǎng)簽的實(shí)時(shí)網(wǎng)頁(yè)截圖)、成績(jī)表原件(須有高校教務(wù)部門印章)。④《崗位表》中有專業(yè)方向要求的還須提供專業(yè)方向證明。⑤崗位要求的其他資格證書及證明材料。⑥擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)的2022年、2023年普通高校畢業(yè)生,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,除上述材料外還須提供學(xué)歷、學(xué)位證書,未就業(yè)證明等材料。
報(bào)考人員報(bào)考時(shí),須符合《崗位表》中關(guān)于專業(yè)的要求。專業(yè)名稱已經(jīng)調(diào)整的專業(yè),如調(diào)整前或調(diào)整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求,畢業(yè)院校以書面形式證明調(diào)整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或?qū)I(yè)課程基本一致,視為符合專業(yè)要求。
報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告和相關(guān)要求,按公告和崗位要求如實(shí)填寫有關(guān)信息,在招聘全過程對(duì)自己報(bào)名信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)全責(zé)。資格審查貫穿招聘活動(dòng)全過程,凡弄虛作假或因其他原因造成不符合崗位條件的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考人員面試、聘用等資格。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名;報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的身份證;報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。資格審核合格人員發(fā)放準(zhǔn)考證。報(bào)名結(jié)束后,同一崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)少于該崗位開考比例的,核減或取消招聘計(jì)劃。報(bào)考被取消崗位的人員,可在報(bào)名結(jié)束后改報(bào)其他符合條件的崗位。
(三)考試
1.博士研究生崗位采用面試的方式。面試采取學(xué)術(shù)報(bào)告的形式,學(xué)術(shù)報(bào)告內(nèi)容包括:所學(xué)專業(yè)、研究方向、研究成果、學(xué)術(shù)發(fā)展構(gòu)想等。面試成績(jī)滿分100分,合格線為60分,達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。面試成績(jī)按“四舍五入”法保留兩位小數(shù),面試成績(jī)即為總成績(jī)。
面試時(shí)間:2024年4月1日下午,面試地點(diǎn):哈爾濱醫(yī)科大學(xué)(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。
2.其他崗位采用筆試加面試的方式。筆試采用閉卷考試形式,滿分為100分,最低合格線為60分,達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。筆試內(nèi)容主要為各招聘崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)。在筆試合格人員中按崗位招聘計(jì)劃數(shù)的3倍從高分到低分確定進(jìn)入面試人選(同分跟進(jìn))。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式,主要測(cè)試考生履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。面試成績(jī)滿分100分,合格線為60分,達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)??荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位另行通知。
總成績(jī)按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算。筆試成績(jī)、面試成績(jī)均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。
3.本次考試不指定復(fù)習(xí)大綱、復(fù)習(xí)資料,不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。
(四)簽約
按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例根據(jù)總成績(jī)從高分到低分確定擬簽約人員名單,總成績(jī)相同的,博士崗位另行組織加試;總成績(jī)相同的其他崗位根據(jù)面試成績(jī)確定,面試成績(jī)?nèi)韵嗤?,另行組織加試確定。博士研究生崗位現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)協(xié)議書,其他崗位簽約時(shí)間另行通知。
(五)體檢、考察
對(duì)簽訂就業(yè)協(xié)議書的報(bào)考者參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》進(jìn)行體檢。對(duì)體檢合格者,按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察,考察合格的,就業(yè)協(xié)議書正式生效。
(六)公示
對(duì)擬聘用人選在泰州市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站(http://wjw.taizhou.gov.cn/)公示,公示期為7個(gè)工作日。在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報(bào)考者不符合要求、主動(dòng)放棄等,就業(yè)協(xié)議書作廢,空缺崗位按該崗位報(bào)考人員總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行依次遞補(bǔ),成績(jī)相同的,博士崗位另行組織加試,其他崗位根據(jù)面試成績(jī)確定,面試成績(jī)?nèi)韵嗤?,另行組織加試確定。辦理聘用手續(xù)后不再遞補(bǔ)。
(七)聘用
公示無異議的聘用人員須在2024年12月31日前提供相關(guān)證書原件辦理正式聘用手續(xù),如無法提供或所提供材料與招聘崗位要求不一致的,取消其聘用資格。用人單位與擬聘用人員簽訂聘用合同,試用期(見習(xí)期)滿考核合格,予以定崗定級(jí)。聘用人員試用期為1年,考核不合格者,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。首次聘期3年,除依法依規(guī)解除聘用合同外,聘用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。
三 、紀(jì)律與監(jiān)督
嚴(yán)格貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定條件、程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊。招聘工作全程接受泰州市紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。對(duì)報(bào)考人員和公開招聘工作人員在招聘過程中有違紀(jì)違規(guī)行為的,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
監(jiān)督電話:
0523-86393166(泰州市衛(wèi)生健康委員會(huì)人事處);
0523-86606567(泰州市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理處);
0523-86393619(中共泰州市紀(jì)委監(jiān)委第十四派駐紀(jì)檢監(jiān)察組)。
舉報(bào)郵箱:TZgkzpjbyx@163.com
四、本公告由各招聘單位負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:
0523-89890080 (泰州市人民醫(yī)院);
0523-86611226 (泰州市中醫(yī)院)。
咨詢時(shí)間:上午8:30-12:00,下午2:00-5:30。
點(diǎn)擊下載>>>
附件1:2024年泰州市衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表.xlsx
附件2:2024年泰州市衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.docx
原標(biāo)題:2024年泰州市衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員公告(轉(zhuǎn)發(fā)自市衛(wèi)健委)
文章來源:http://www.jstzhospital.com/gwrk/tzgg1/content_4178
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