根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(粵府令第301號)，省委組織部、省人力資源社會保障廳決定集中開展2024年全省事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作。現(xiàn)就有關事項公告如下：

一、招聘崗位

全省各級事業(yè)單位招聘工作人員12923名。應聘人員可通過廣東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://hrss.gd.gov.cn)、廣東組織工作網(wǎng)

(https://www.gdzz.gov.cn)、廣東人事考試網(wǎng)(http://rsks.gd.gov.cn)查閱具體的招聘單位、崗位、人數(shù)和資格條件(附件1)。

二、招聘對象

招聘對象為普通高校、職業(yè)學校、技工院校畢業(yè)生。其中：

(一)2024屆國內(nèi)普通高校、職業(yè)學校、技工院校畢業(yè)生(非在職)須于2024年9月30日前取得相應畢業(yè)證書、學位證書及崗位要求的其他證明材料。

(二)在境內(nèi)就讀的2024屆中外合作辦學畢業(yè)生(非在職)須于2024年12月31日前取得相應畢業(yè)證書、學位證書及崗位要求的其他證明材料。

(三)其他應聘人員須于面試資格復審前取得相應畢業(yè)證書、學位證書及崗位要求的其他證明材料。

三、薪酬待遇

獲聘人員為事業(yè)單位編制人員，享受國家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。

四、招聘條件

(一)具備下列條件的人員可以報名參加公開招聘：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.招聘公告要求的其他條件。

(二)下列人員不得報名參加公開招聘：

1.受過刑事處罰的;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

3.被開除公職的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

五、報考程序

(一)報名

本次招聘實行網(wǎng)絡報名。應聘人員請于2024年3月25日9:00至3月29日16:00登錄“廣東省事業(yè)單位公開招聘信息管理系統(tǒng)(考生報名)”

(https://ggfw.hrss.gd.gov.cn/sydwbk，以下簡稱“招聘系統(tǒng)”)報名。

報名事宜詳見系統(tǒng)中的《考生報名指南》。

應聘人員只能選擇一個崗位報名。報名開始后的前3天每天10時、16時，系統(tǒng)將發(fā)布各崗位報名的人數(shù)。報名截止后3個工作日內(nèi)，系統(tǒng)將公布各崗位報名總?cè)藬?shù)。

(二)報名確認

應聘人員請于2024年4月8日9:00至4月9日16:00登錄招聘系統(tǒng)確認是否參加筆試。

未按規(guī)定時間進行確認的應聘人員報名不成功。

(三)打印準考證

報名成功的應聘人員請登錄招聘系統(tǒng)，自行下載打印準考證。準考證打印時間將在廣東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、廣東人事考試網(wǎng)另行公告。

準考證是參加本次公開招聘的重要證件，請應聘人員妥善保管。

六、考試

本次公開招聘考試采取“筆試+面試”方式進行。

(一)筆試

筆試主要測評基本能力。應聘人員須按準考證上確定的時間、地點和其他要求參加筆試。

筆試于2024年4月下旬舉行，具體時間將在廣東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、廣東人事考試網(wǎng)另行公告。

(二)筆試成績公布

筆試成績將在筆試結束后20個工作日內(nèi)通過招聘系統(tǒng)統(tǒng)一公布，應聘人員登錄系統(tǒng)查詢本人筆試成績及崗位排名。

(三)劃定筆試合格分數(shù)線

筆試合格分數(shù)線由各縣級以上事業(yè)單位人事綜合管理部門在統(tǒng)籌考慮本地區(qū)事業(yè)單位人才需求及聘用人員基本能力水平的基礎上分別劃定，及時向社會公布。

(四)面試

1.入圍面試人員。在筆試合格應聘人員中，根據(jù)筆試成績由高到低的順序，按照每個崗位招聘人數(shù)1:5的比例確定入圍面試人員名單。筆試合格人數(shù)未達到上述比例的，將全部筆試合格人員確定為入圍面試人員。

面試組織單位將以適當方式通知入圍面試人員參加面試，并在相關門戶網(wǎng)站公布面試時間、地點等有關事宜。

2.資格復審。面試前，事業(yè)單位或者其主管部門對入圍面試人員進行資格復審。資格審查貫穿公開招聘全過程。

對不符合招聘條件的，取消其面試資格，并書面告知相關事由。入圍面試人員因不符合招聘條件被取消面試資格的，事業(yè)單位或者其主管部門應當在同一崗位筆試合格的應聘人員中，根據(jù)筆試成績由高到低的順序依次遞補。

3.面試組織。面試由事業(yè)單位或者其主管部門根據(jù)崗位需要，采取結構化面試、試講、業(yè)務考核和技能測試等方式組織進行，面試成績當場公布。

面試合格分數(shù)線由事業(yè)單位或者其主管部門劃定，并及時向社會公布。

(五)考試綜合成績計算

考試綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

綜合成績合格分數(shù)線由事業(yè)單位或者其主管部門劃定，并及時向社會公布。

如同一崗位應聘人員綜合成績相同的，則按照筆試成績由高到低的順序確定名次;如筆試成績?nèi)匀幌嗤?，則以面試主評委評分由高到低的順序確定名次;如面試主評委評分仍然相同的，則由面試組織單位另行組織面試。

七、體檢與考察

事業(yè)單位或者其主管部門在綜合成績合格的應聘人員中，按綜合成績由高到低的順序確定與招聘崗位數(shù)量等額的體檢人員，并按規(guī)定組織體檢。體檢標準、工作要求和程序、工作紀律執(zhí)行《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》有關規(guī)定。體檢人員名單、體檢結果由事業(yè)單位或者其主管部門另行通知。

事業(yè)單位或者其主管部門根據(jù)體檢結果確定考察人選，并按規(guī)定進行考察。

八、公示與聘用

事業(yè)單位或者其主管部門將在相關門戶網(wǎng)站公示擬聘用人員名單，公示時間為5個工作日。

公示期滿，沒有異議或者異議不影響聘用的，事業(yè)單位或者其主管部門應當自公示期滿之日起30日內(nèi)，按照人事管理權限向同級事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理擬聘用人員備案手續(xù)，并及時簽訂聘用合同。聘用人員按照規(guī)定實行試用期制度，試用期滿不合格的，取消聘用。

九、遞補

出現(xiàn)下列情形之一的，事業(yè)單位或者其主管部門可以在7個工作日內(nèi)決定是否進行遞補：

(一)應聘人員體檢不合格的;

(二)考察人選未被確定為擬聘用人員的;

(三)擬聘用人員公示結果導致不能聘用的;

(四)擬聘用人員放棄聘用的。

遞補人選應當從同一崗位綜合成績合格人員中按照綜合成績由高到低的順序依次產(chǎn)生，并按照本公告有關體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。

遞補工作原則上在本次招聘周期內(nèi)完成。

十、其他事項

(一)本次招聘實行誠信報考。應聘人員應認真閱讀公告、崗位要求和報考指南(附件2)，并對所提供的各項信息、材料的真實性、準確性和有效性負責。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。對惡意干擾報名的人員，將依據(jù)有關規(guī)定進行處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。

(二)汕頭、韶關、河源、梅州、惠州、汕尾、江門、陽江、湛江、茂名、肇慶、清遠、潮州、揭陽、云浮等市的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位聘用人員應在招聘單位服務不少于5年。期間，可報考公務員，并可按有關規(guī)定在本縣(市、區(qū))鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位間交流。

(三)本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。社會上任何以本次集中招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、“保過班”、“協(xié)議班”，輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與招聘組織方無關。

(四)本次招聘中如有涉嫌違紀違規(guī)行為的，嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)追究責任。

(五)應聘人員對參加本次招聘有疑問的，公告期間可登錄招聘系統(tǒng)查詢;報名期間并可致電招聘崗位所屬地區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門咨詢(附件3)。電話咨詢時間為：3月25日至3月29日8:30—12:30、14:00—18:00。

咨詢答復僅對公告內(nèi)容及政策給予解釋，不對應聘人員是否符合崗位條件進行確認。

(六)本次招聘有關事宜將適時通過廣東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、廣東人事考試網(wǎng)公布，請應聘人員及時關注。

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原標題：廣東省陸河縣醫(yī)共體總醫(yī)院擬招53名醫(yī)療衛(wèi)生人才

文章來源：https://jyzd.jnmc.edu.cn/2024/0322/c988a155451/page.htm